温州网讯 交通费、通讯费、简历制作费、形象包装费……在就业形势日趋紧张的今天，一个大学毕业生的就业成本需要多少？近日，本报对30名应历届大学毕业生进行调查时发现，在温州的大学生就业成本70%的学生在1000元以内，基本控制在较承受范围内，九成以上的学生表示求职花费主要来源于家里供给。
交通费占成本大头
在本次接受调查的30名大学生中，37%的参与者表示，交通费是他们在求职过程中的主要支出。
去年刚毕业的小陈表示，为了求得一份满意的工作，他的就业费用远远超出2000元，其中的大头都在来往求职的交通开支上。另外，异地求职，住宿费也是重要的开支之一，其他如人才市场门票、通讯等常规费用也较高，占到17%。
此外，让人感到意外的是，20%的被调查者认为，人情关系费也是求职花费的大头。仅次于交通费，远远超过形象包装费、简历制作费等常规费用。调查中，一些学生表示人情关系费开支属于必要的正当花费。
求职存在一定盲目性
57%的学生认为，目前的就业压力比较大，但在压力的背后，许多学生在求职时也存在盲目性。有23%的学生坦言自己在求职过程中还存在较大的盲目性。
人力资源经理支招
在调查过程中，多数人力资源部经理们表示，不太赞成大学生应业过度包装，毫无目的地投简历。
报喜鸟集团人力资源部经理范剑虹表示，公司在招人过程中，更看中应聘者的综合知识结构是否全面、心态是否平和、工作是否主动、自我定位是否正确等，技能、工作经验以及各类证书反倒是其次。
奥康集团人力资源中心总监兼奥康大学执行校长江兴华介绍，自己过去在求职的时候，找工作的目的性很强，不会见空就投简历，有时候几场人才交流会下来也只投出一两份简历，然后做好充足的准备，重点谈判。江兴华认为，有针对性地投放简历，将心态放低、踏踏实实地让用工单位给你一个就业机会，能够更快捷地找到一个适合于自己的工作。商报记者朱庆荣吴数德
哪项就业成本花费最大
简历制作费 10%
交通费 37%
包装费 6%
考证费 10%
其他费用 17%
人情关系费 20%
